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과정상세정보
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[원패스] 직업상담사 2급 실기(직업상담 실무)
 학습시간 총 31시간 (1개월) 학습방법 PC + 모바일 병행 학습 (단, 평가 응시는 PC에서만 가능)
수료기준 진도 80% 이상 , 평가 합산 60점 이상 (중간평가 10%, 시험 90%)
내용전문가 권문찬 교강사 김진국 외 1명
학습기간 신청기간 2024.11.22 오후 6시 수강신청 마감
학습유형 내일배움카드 과정
교육비 92,070원 - 지원금 50,630원
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자부담 41,440원
일반과정
교육비
92,070원
※ HRD-Net 수강신청 후 아카스타에서 수강신청 진행
※ 영업일 기준으로 학습시작 전일 오후 6시 수강신청 마감
※ 재직 상태(근로자)로 국민내일배움카드 소지 시 수강신청이 가능
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학습대상
직업상담사 2급 필기 시험 합격자
학습목표
1. 직업상담사에 대한 이론 지식을 습득한다.
2. 직업상담사 관련 용어를 파악하고 이해한다.
3. 직업상담사 2급 자격 취득을 위하여 이론을 이해한다.
학습내용
  • 01 차시제1절 직업상담의 기초(OT ~ 핵심 01. 상담)
  • 02 차시제1절 직업상담의 기초(핵심 02. 집단상담 ~ 핵심 03. 직업상담)
  • 03 차시제1절 직업상담의 기초(핵심 04. 직업상담의 문제 유형)
  • 04 차시제2절 기초상담이론(핵심 01. 프로이트의 정신분석적 상담 ~ 핵심 02. 아들러의 개인주의 상담)
  • 05 차시제2절 기초상담이론(핵심 03. 실존주의 상담 ~ 핵심 05. 펄스의 형태주의 상담)
  • 06 차시제2절 기초상담이론(핵심 06. 에릭 번의 교류분석적 상담 ~ 핵심 07. 행동주의 상담)
  • 07 차시제2절 기초상담이론(핵심 08. 엘리스의 REBT(인지적·정서적·행동적 상담) ~ 제3절 직업상담이론(핵심 01. 윌리엄슨의 특성-요인 직업상담)
  • 08 차시제3절 직업상담이론(핵심 02. 칼 로저스의 내담자 중심 직업상담 ~ 핵심 04. 슈퍼의 발달적 직업상담)
  • 09 차시제3절 직업상담이론(핵심 05. 행동주의 직업상담) ~ 제4절 직업상담의 기법(핵심 01. 초기 면담 및 상담기법)
  • 10 차시제4절 직업상담의 기법(핵심 02. 구조화된 면담법 ~ 핵심 05. 내담자의 정보 및 행동에 대한 이해와 해석)
  • 11 차시제1절 직업발달이론(핵심 01. 홀랜드의 직업선택이론 ~ 핵심 02. Dawis 와 Lofquist 의 직업적응이론)
  • 12 차시제1절 직업발달이론(핵심 03. 매슬로우의 욕구위계이론 ~ 핵심 06. 고트프레드슨의 직업 포부 발달단계)
  • 13 차시제1절 직업발달이론(핵심 07. 크럼볼츠의 사회학습이론) ~ 제2절 직업심리검사(핵심 01. 심리검사)
  • 14 차시제2절 직업심리검사(핵심 02. 규준 1)
  • 15 차시제2절 직업심리검사(핵심 02. 규준 2 ~ 핵심 03. 신뢰도 1)
  • 16 차시제2절 직업심리검사(핵심 03. 신뢰도 2)
  • 17 차시제2절 직업심리검사(핵심 04. 타당도)
  • 18 차시제2절 직업심리검사(핵심 05. 주요 심리검사 1)
  • 19 차시제2절 직업심리검사(핵심 05. 주요 심리검사 2 ~ 핵심 06. 심리검사의 활용 1)
  • 20 차시제2절 직업심리검사(핵심 06. 심리검사의 활용 2) ~ 제3절 직무분석, 경력개발, 스트레스 등(핵심 01. 직무분석이론 1)
  • 21 차시제3절 직무분석, 경력개발, 스트레스 등(핵심 01. 직무분석이론 2 ~ 핵심 02. 경력개발, 스트레스 등)
  • 22 차시제1절 직업정보의 이해 및 분석(핵심 01. 직업정보 ~ 핵심 02. 한국직업사전)
  • 23 차시제2절 직업분류 및 산업분류의 활용(핵심 01. 한국표준직업분류 1)
  • 24 차시제2절 직업분류 및 산업분류의 활용(핵심 01. 한국표준직업분류 2 ~ 핵심 02. 한국표준산업분류 1)
  • 25 차시제2절 직업분류 및 산업분류의 활용(핵심 02. 한국표준산업분류 2) ~ 제3절 고용정보(핵심 01. 고용정보의 주요 용어)
  • 26 차시제1절 노동시장의 이해(핵심 01. 노동의 수요)
  • 27 차시제1절 노동시장의 이해(핵심 02. 노동의 공급 ~ 핵심 03. 분단노동시장이론)
  • 28 차시제2절 임금이론(핵심 01. 임금제도 ~ 핵심 02. 임금격차 1)
  • 29 차시제2절 임금이론(핵심 02. 임금격차 2) ~ 제3절 실업이론(핵심 01. 실업의 유형과 이론 1)
  • 30 차시제3절 실업이론(핵심 01. 실업의 유형과 이론 2 ~ 핵심 02. 노동의 효과) ~ 제4절(핵심 01. 노사관계의 특성 ~ 핵심 03. Hicks의 단체교섭이론)