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과정상세정보
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NEW 노사가 함께 배우는 노동법 이야기
 학습시간 총 33시간 (1개월) 학습방법 PC + 모바일 병행 학습 (단, 평가 응시는 PC에서만 가능)
수료기준 진도 80% 이상 , 시험 60점 이상
내용전문가 박소민 교강사 김희정 외 2명
학습기간 신청기간 2026.09.29 오후 3시 수강신청 마감
학습유형 국민내일배움카드
교육비 98,010원 - 지원금 73,500원
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자부담 24,510원
일반
교육비
98,010원
※ 고용24 수강신청 후 아카스타에서 수강신청 진행
※ 학습시작 : 매주 수요일 (공휴일 제외) / 신청 : 학습시작일 기준 영업일 1일 전 오후 3시 마감
※ 교육종료 후 영업일 기준 5~7일 이후 수료증 발급 가능(조기발급 불가)
훈련탐색표(과정개요서)
수강신청
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학습대상
- 기업체 인사·노무·총무·법무 부서장 및 실무자
- 노동조합 임원 및 간부
- 공공기관 관련 업무 담당자
- 근로기준법, 인사/노무에 대한 관심이 있고 기본적인 지식습득을 필요로 하는 자
학습목표
1. 노동법과 인사노무에 대해 기본적인 지식의 학습이 필요한 비인사노무 부서의 관계자로써 노동법에 대한 기초를 학습할 수 있다.
2. 기업체의 인사, 노무, 총무, 법무의 부서장 및 실무자가 현업에서 적용할 수 있는 노동법 실무를 습득할 수 있다.
3. 노동조합을 운영하고 있는 임원과 담당 직원이 실무를 습득할 수 있다.
학습내용
  • 01 차시근로기준법의 기본 원리
  • 02 차시근로자 및 사용자 개념과 양당사자의 의무
  • 03 차시채용절차와 근로계약의 체결
  • 04 차시근로관계의 변경
  • 05 차시근로관계의 승계
  • 06 차시근로시간 및 휴게시간
  • 07 차시휴일 및 휴가제도
  • 08 차시모성보호제도
  • 09 차시임금의 개념
  • 10 차시근로자퇴직급여보장법의 이해
  • 11 차시취업규칙을 둘러싼 법률관계
  • 12 차시근로관계의 종료와 퇴직관리
  • 13 차시징계처분과 절차
  • 14 차시해고의 정당성 및 절차상 제한
  • 15 차시부당해고 등의 구제절차
  • 16 차시직장 내 괴롭힘의 금지
  • 17 차시노동조합의 설립 및 운영
  • 18 차시근로시간면제제도와 노동조합의 해산 및 조직변경
  • 19 차시단체교섭
  • 20 차시단체협약
  • 21 차시쟁의행위
  • 22 차시노동쟁의의 조정과 중재
  • 23 차시부당노동행위의 유형 및 구제
  • 24 차시노사협의회
  • 25 차시노동위원회
  • 26 차시비정규직 근로자의 보호1 - 기간제 및 단시간 근로자
  • 27 차시비정규직 근로자의 보호2 - 파견근로자, 비정규직 차별시정
  • 28 차시외국인 근로자 고용법
  • 29 차시고용보험법 총칙
  • 30 차시고용보험사업
  • 31 차시업무상 재해의 인정 및 재해보상의 요건
  • 32 차시산재보험급여의 종류와 재해보상의 구제방법